| Цитата |
|---|
| Молодые люди хотят получить от работодателя хорошие условия для профессионального и карьерного роста, а не высокую зарплату «здесь и сейчас». Ради трудоустройства в «компании мечты» 84% опрошенных готовы переехать в другой регион. |
бизнес дождался своего конечного апогея.
скажите спасибо себе, службе отделов кадра и общей корпоративной политике - которая начинается именно с Вас.
может пора снять корону и понять, что сотрудник решает ваши производственные задачи, а после тратит свою заработную плату на благо всех (на благо экономики).
так развиваетесь сами, решайте свои психологические страхи проблемы,и не начинайте дела не подумав о следствии и последствии. особенно когда не хватает денег и нет чем сформировать обеспечение по кредитам.
ну и конечно не ищите себе работников за копейки - посмотрите на себя. украдете базу или еще чего, а после обиженные начнете свое копеечное дело с 20 копейками в кармане, и будите искать так же дешевую рабочую силу и им рассказывать - как вы ....